by workia_blog | May 10, 2024 | HR Tips
En el competitivo mundo empresarial actual, la gestión eficiente del capital humano es crucial para el éxito de cualquier organización. Para optimizar los procesos y obtener información valiosa para la toma de decisiones, los departamentos de Recursos Humanos confían...
by workia_blog | May 10, 2024 | HR Tips
Los Recursos Humanos (RRHH) desempeñan un papel fundamental en cualquier organización, ya que se encargan de gestionar el talento humano y promover un entorno laboral saludable y productivo. Trabajar en el campo de Recursos Humanos implica una serie de...
by workia_blog | May 10, 2024 | HR Tips
El término “payroll” es una parte fundamental de cualquier empresa, independientemente de su tamaño o industria. A menudo, el payroll se asocia con el proceso de pagar a los empleados, pero su alcance es mucho más amplio que eso. En este artículo,...
by workia_blog | May 10, 2024 | HR Tips
La nómina es un término ampliamente utilizado en el ámbito laboral y financiero, pero no todos comprenden completamente su significado y función. En esencia, la nómina es un documento o registro detallado de los pagos que un empleador realiza a sus empleados en un...
by workia_blog | May 10, 2024 | HR Tips
En general, el proceso de implementación de un sistema de recursos humanos se apalanca en un proceso metodológico que conceptualmente ordena el proyecto a través de la ejecución de fases. Dicho proceso se inicia en una etapa temprana de pre-venta para luego entregar...
by workia_blog | May 10, 2024 | HR Tips
Cuando escuchamos el acrónimo “RRHH”, es probable que muchos de nosotros asociemos estas letras con un departamento o función crucial en cualquier organización. Sin embargo, ¿qué significa realmente “RRHH” y cuál es su papel en el mundo...
